Valorisez votre expérience

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Les informations recueillies à partir de ce formulaire sont nécessaires à l’instruction de votre demande. Elles sont enregistrées et transmises aux personnes habilitées du groupe GED et de leurs partenaires entreprises en charge de leur traitement et sont conservées pour la durée du traitement de votre demande. Vous disposez de droits informatique et libertés et notamment d'un droit d'accès, de rectification et d'opposition sur les données vous concernant que vous pouvez exercer en contactant les équipes du groupe GED.

Capitalisez sur vos expériences professionnelles, vos activités sportives, de bénévolat, de volontariat grâce à la VAE

Validation des

Acquis de l'

Expérience

Obtenez une certification !

Objectifs de la VAE 

  • Certifiez votre niveau professionnel atteint
  • Obtenez une reconnaissance personnelle
  • Faîtes évoluer votre carrière
  • Développez votre employabilité
  • Accédez à des métiers exigeant une certification
  • Légitimez votre statut
  • Facilitez votre projet de reconversion
  • Anticiper les évolutions professionnelles
  • Renforcez votre confiance en vous

Réalisez votre projet de VAE à votre rythme

mais pas tout(e) seul(e) !

Spécialiste de la formation distancielle,  nous vous offrons un accompagnement sur mesure sans besoin de proximité avec un lieu de formation.

Qu'est ce que la V.A.E ?

La Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) permet à toute personne active de transformer son expérience professionnelle ou extra-professionnelle en certification officielle.

Validation des Acquis de l'Experience

Qui peut bénéficier de la VAE ?

Toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut ou son niveau de formation, peut bénéficier de la VAE. Cette expérience peut être acquise dans le cadre d'activités professionnelles salariées (CDI, CDD, intérim), non salariées, bénévoles, de volontariat, ou encore dans le cadre de responsabilités syndicales, de mandats électoraux locaux ou de fonctions électives locales. Les activités réalisées en formation en milieu professionnel, telles que la PFMP, la PMSMP, la POE, ou celles dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, de professionnalisation ou de CUI, peuvent également être prises en compte, à condition qu'elles représentent moins de la moitié de la durée des activités prises en compte et qu'elles soient en rapport direct avec la certification visée.  

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Découvrez nos certifications accessible à la Validation des Acquis de l'Experience

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Réalisez votre VAE !

Que vous soyez salarié, demandeur d'emploi, artisan ou bénévole, la VAE vous offre la possibilité d'obtenir une certification professionnelle inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), comme un diplôme, un titre à finalité professionnelle ou un certificat de qualification professionnelle. La VAE est une alternative précieuse aux voies traditionnelles telles que la voie scolaire, universitaire, l'apprentissage ou la formation professionnelle continue. Pour plus d'informations ou pour commencer votre démarche, contactez-nous directement via notre site. 

Prêt à commencer ?Demande d'informationDemande d'information

Nos certifications accessibles en VAE

Comment s'informer sur la VAE ?

Toute personne peut bénéficier gratuitement d’informations sur la VAE, incluant ses principes, les modalités de mise en œuvre, l’identification des certifications professionnelles disponibles et leur rapport avec les activités exercées. Vous pouvez consulter le portail national dédié à la VAE et le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Des conseillers VAE dans les centres de conseil, les opérateurs du conseil en évolution professionnelle (CÉP), les services RH des entreprises (pour les salariés) et France Travail (pour les demandeurs d'emploi) sont également disponibles pour vous guider. Ils aident à analyser la pertinence de votre projet, expliquent la démarche, orientent vers les certifications appropriées et informent sur les possibilités de financement.  

Le nouveau parcours VAE

Qu'est-ce que la nouvelle VAE ?

La nouvelle Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) simplifie et modernise le processus de reconnaissance des compétences acquises par l'expérience professionnelle et extra-professionnelle. Accessible à toute personne ayant des compétences en rapport avec le diplôme visé, elle s'adresse notamment aux salariés du secteur privé, aux demandeurs d'emploi, aux bénévoles et aux proches aidants. 

Les étapes de la nouvelle VAE : 

Étape 1 : Dépôt de candidature 

  • Rendez-vous sur le site vae.gouv.fr pour déposer votre candidature. 

  • Remplissez votre profil, précisez votre projet et listez vos expériences en lien avec le diplôme visé. 

  • Choisissez notre organisme en accompagnement et nous vous contacterons sous 5 jours pour un premier rendez-vous. 

Étape 2 : Rencontre avec l’architecte-accompagnateur de parcours 

  • Lors du premier rendez-vous, l'architecte-accompagnateur évalue vos objectifs, votre parcours et votre disponibilité. 

  • Il vérifie la pertinence de la VAE pour votre projet et le diplôme visé. 

  • Il construit un parcours personnalisé, incluant jusqu’à 50 heures d’accompagnement et 70 heures de formation complémentaire si nécessaire. 

Étape 3 : Envoi du dossier de faisabilité 

  • L'architecte-accompagnateur envoie un dossier de faisabilité au certificateur du diplôme visé. 

  • Le certificateur examine le dossier et émet un avis de recevabilité ou de non-recevabilité, permettant au candidat de poursuivre son parcours VAE. 

Étape 4 : Rédaction du dossier de validation 

  • Le candidat rédige un dossier de validation, détaillant ses principales activités et compétences en lien avec le diplôme visé. 

  • L'architecte-accompagnateur aide à organiser et à structurer ce dossier pour répondre aux attentes du jury. 

Étape 5 : Entretien avec le jury 

  • Le candidat présente son dossier devant un jury de professionnels et/ou de formateurs spécialistes du métier concerné et du diplôme visé. 

  • Le jury évalue les compétences du candidat et décide de l’attribution du diplôme. 

  • En cas de validation partielle, un entretien post-jury permet de planifier les étapes pour obtenir la validation complète. 

Qui accompagne à la nouvelle VAE ? 

Lors de votre parcours VAE, vous serez accompagné par un architecte-accompagnateur de parcours. Ces professionnels jouent un rôle clé en offrant un soutien méthodologique tout au long de votre démarche. Ils évaluent la pertinence de votre projet, vous conseillent sur le choix du diplôme, vous guident dans la rédaction du dossier de validation, et vous préparent à l’entretien avec le jury. En plus de leur expertise technique, ils allègent également la charge administrative en gérant les aspects financiers et les communications avec les certificateurs. 

Contactez-nous

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La VAE traditionnelle

Les étapes de la VAE :

Etape 1 : Information & Conseil sur la Certification

L'entretien, individuel et gratuit, se déroule à distance et est animé par le référent VAE et est d'une durée d'environ une heure. 

Objectifs :

  • Répondre aux questions générales sur la VAE.
  • Vérifier les prérequis de la certification visée en fonction du parcours du candidat.
  • Transmettre toutes les informations nécessaires avant l'engagement dans la VAE.

Étape 2 : Dossier de Recevabilité

Pour un titre professionnel de la DREETS :

  • Le candidat soumet un dossier de recevabilité complet et les justificatifs à la DDETS.
  • La DDETS informe par écrit de la recevabilité du dossier.
  • Un accompagnement facultatif avec un coach VAE est proposé pour l’élaboration du dossier (Livret 1)

Pour nos autres certifications professionnelles :

  • Le candidat soumet le dossier complet et les justificatifs au référent VAE.
  • Un entretien de recevabilité est organisé, suivi d'une notification écrite sous cinq jours.
  • Un accompagnement avec un coach VAE est proposé pour l'élaboration du dossier (Livret 1)

L'Accompagnement : Contenu, Moyens et Méthodes Mobilisées

L'accompagnement vous aide à mettre en relation vos compétences avec celles exigées par le référentiel de la certification visée. Il est composé de :

  • Entretiens individuels : En présentiel ou à distance avec un coach expert du référentiel de la certification. La durée et la fréquence des entretiens sont personnalisées selon les besoins du candidat et les compétences à valider.
  • Accompagnement personnalisé : Recommandations et approfondissement des domaines de compétences.

Étape 3 : Rédaction du livret 2, guide synthétique pour réussir votre dossier

  1. Décrire ses expériences professionnelles et extra-professionnelles :

    • Professionnelles : Décrivez vos postes, missions, responsabilités et compétences développées avec des exemples concrets.
    • Extra-professionnelles : Mentionnez vos activités bénévoles, associatives ou communautaires en soulignant les compétences acquises.

  2. Apporter la preuve des compétences acquises :

    • Justificatifs : Fournissez des certificats, lettres de recommandation, rapports de projets, etc.
    • Témoignages : Incluez des témoignages détaillés de collègues ou supérieurs attestant de vos compétences.

  3. Appui méthodologique (facultatif mais recommandé) :

    • Accompagnement : 
      • Positionnement initial : Un diagnostic de vos compétences réalisé dès le début du parcours pour identifier vos points forts et vos axes d'amélioration.
      • Suivi et progression : Rendez-vous réguliers pour évaluer l'avancement, ajuster les objectifs et renforcer les compétences nécessaires.
      • Sessions spécifiques : Séances de coaching, ateliers de rédaction et tutorats individuels pour structurer votre dossier et valoriser vos compétences.
    • Préparation au jury : Simulations d’entretiens, gestion du stress, conseils de présentation pour convaincre le jury.

Suivez ces étapes et bénéficiez d'un accompagnement méthodologique pour maximiser vos chances de succès dans la validation de vos acquis de l'expérience.

Étape 4 : La Soutenance et Validation Finale par le Jury

Modalités d'évaluation :

  • Dossier de validation : Soumission d'un dossier écrit détaillant vos compétences.
  • Soutenance  : Présentation devant un jury composé de professionnels du secteur visé.



Contactez-nous

Moyens pédagogiques & Méthodes mobilisées

Conseiller de vente

Titre à finalité professionnelle : TP – Conseiller de vente Niveau 4 (Bac) Certificateur : Ministère du Travail
Code RNCP : 37098
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences le : 2022-10-13
Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 19H
Tarif : 1 490 €

Manager d’unité marchande

Titre à finalité professionnelle : TP – Manager d’unité marchande Niveau 5 (Bac+2) Certificateur : Ministère du Travail
Code RNCP : 38676
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences le : 2024-03-03
Voir la fiche RNCP sur le site France Compétences
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 19H
Tarif : 1 990 €

Responsable d’établissement marchand

Titre à finalité professionnelle : Responsable d’établissement marchand Niveau 6 (Bac+3) Certificateur : Ministère du Travail
Code RNCP : 38666
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences le : 2024-02-04
Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 19H
Tarif : 2 490 €

Développeur Web et Web Mobile

Titre à finalité professionnelle : Développeur Web et Web Mobile Niveau 5 (Bac+2) Certificateur : Ministère du Travail
Code RNCP : 37674

Equivalence & Passerelle : Aucune
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences le : 2023-05-13
Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 19H
Tarif : 1 990 €

Négociateur technico-commercial

Titre à finalité professionnelle : Négociateur Technico-Commercial Niveau 5 (Bac+2) Certificateur : Ministère du Travail
Code RNCP : 39063
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 19H
Tarif : 1 990 €

Assistant ressources humaines

Titre à finalité professionnelle : TP – Assistant ressources humaines Niveau 5 (Bac+2) Certificateur : Ministère du Travail
Code RNCP : 35030
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences le : 2020-11-05
Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 19H
Tarif : 1 990 €

Manager des ressources humaines

Titre à finalité professionnelle : Manager des ressources humaines Niveau 7 (Bac+5) Certificateur : Ascencia Paris La Défense
Code RNCP : 36411
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences le : 2022-04-25
Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
Durée : Livret 1 - 3H, Livret 2 - 21H
Tarif : 2 990 €

Accessibilité

L'intégralité de nos dispositifs de formations et de certification est accessible aux personnes en situation de handicap

Nos chiffres Clés

Nos statistiques sont actuellement en cours de consolidation pour vous fournir les données les plus précises et pertinentes. Voici les principaux indicateurs que nous mettrons en avant :

  • Nombre de candidats : Une mesure de l'attractivité et de la popularité de notre formation.
  • Nombre de candidats avec accompagnement Livret 1 : Représente les candidats bénéficiant d'un soutien initial pour leur parcours.
  • Nombre de candidats avec accompagnement Livret 2 : Indique les candidats qui bénéficient d'un accompagnement complet tout au long de leur formation.
  • Taux de validation à la certification : Indique le pourcentage de candidats ayant obtenu leur certification avec succès.
  • Taux de satisfaction : Reflète le niveau de satisfaction des apprenants concernant la formation reçue.
  • Évaluation de la qualité de l'accompagnement : Mesure la qualité perçue de l'accompagnement fourni aux candidats tout au long de leur parcours.

Nos statistiques détaillées seront bientôt disponibles, reflétant notre engagement envers la transparence et la réussite de nos apprenants. Restez connectés pour découvrir nos chiffres clés à jour !

Mise à jour Juillet 2024